女职工劳动保护的特点和趋势--国际劳工标准的视角

摘要：

　　2011年11月21日，国务院法制办公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》，向社会各界征求意见。希望这个《条例》在修改过程中，能够从中国的实际出发，充分吸收国际劳工标准的相关规定。从国际劳工标准的视角看，女职工劳动保护标准的特点和趋势反映在以下四个方面：一是从完全禁止向有条件的限制转变；二是从性别区分向性别中立的转变；三是从“弱者”保护向“赋权”保护的转变；四是从身体和生理保护向精神和心理保护转变。

关键词： 女职工 劳动保护 国际劳工标准 法律制度

作者: 林燕玲

作者单位: 中国劳动关系学院劳动关系系

会议类型: 国内会议

会议名称: 北京市劳动和社会保障法学会二O一一年年会

会议地点: 北京

会议语种:中文

页码: 200-205

在线出版日期: 2012-03-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）