浅议如何进一步发挥劳动争议仲裁环节的作用

摘要：

　　劳动争议仲裁有朝向诉讼的趋同化倾向。表现在：三方机制没有很好地发挥作用，行政独家办案；仲裁庭设置越来越像法庭；仲裁调解结案的比例逐年降低；仲裁机构办案过程模仿法院的诉讼审理，等等。以上种种现象都是与劳动争议仲裁程序设计的初衷相背离的。因此，有必要在对劳动争议仲裁和诉讼的特点进行比较的基础上，从劳动关系的特点出发，阐明仲裁解决劳动争议的优势，提出如何进一步发挥仲裁解决劳动争议作用的建议。

关键词： 劳动争议 仲裁调解 政策调整 权益保护 监督机制

作者: 邹萍

作者单位: 人力资源和社会保障部劳动科学研究所

会议类型: 国内会议

会议名称: 北京市劳动和社会保障法学会二O一一年年会

会议地点: 北京

会议语种:中文

页码: 322-330

在线出版日期: 2012-03-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）