台湾地区社区规划师职责定位演进研究
以社区为单元的基层治理成为规划实践的热点方向,社区规划师在沟通协调、陪伴社区成长方面的作用日益突出.各地社区规划师的涌现突出了社区规划师运作模式的多样性,其中之一就是对社区规划师身份模式的不同定位.本文通过分析研究台北、高雄对社区规划师的岗位设置、薪资情况、政策支持的情况,研究社区规划师服务职、荣誉职到专业职的不同身份定位及其作用差异,以及匹配何种制度的问题.结论认为职责定位转变不仅是社区规划师的收入问题,反映了在社区规划师制度建立过程中逐步寻求社会资本合作的趋势.志愿担当社区规划师的形式是不可持续的,荣誉职一方面在有限资源条件下扩大了规划师的队伍,培养社区规划师责任感,另一方面加重了社区规划师的经济负担,因此催生了社区营造产业化的需求.明确社区规划师的职业身份,建立完善的保障机制是未来发展趋势.
社区规划师 运作模式 职责定位 社会资本合作 产业化进程
吴洁琳 刘伟 贺辉文
广州市城市规划勘测设计研究院
国内会议
重庆
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2019-10-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）