对预防和疏导高铁职工消极情绪的思考
随着高铁的大规模投入运营,高铁职工渐生的消极情绪已成为阻碍高铁安全的块垒.高度重视高铁职工的心理感受、需求和心理健康,注重职工消极情绪疏导,应成为做好高铁职工思想政治工作的重要内容.本文结合大西高铁开通以来高铁职工中出现的消极心理,深入剖析了”脱普教育不到位、安全意识根植不到位、大局意识灌输不到位、机具操作技能培训不到位、心理健康知识普及不到位”等五个方面的原因,针对性地提出了”解疑释惑消除抵触情绪、多样培训舒缓敬畏心态、释放情绪化解焦虑心理、亲情濡染增强凝聚意识、文体活动强固健康心态”的五项措施.
高铁职工 消极情绪 心理成因 疏导方法
曹俊
太原南工务段党委办公室
国内会议
珠海
中文
115-118
2016-10-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）