试论地市级烟草企业人事劳资管理改革与发展的思路

摘要：

人事劳资工作在企业的持续健康发展中发挥着重要的作用.然而,烟草企业受企业改革遗留问题的影响,近年来人事劳资管理体制、绩效考核管理、劳动合同签订、业务技能培训等方面均存在不少问题,如何理顺思路、破解难题、深化改革、谋求发展,显得十分必要而紧迫.结合工作实际,就如何推进烟草企业人事劳资管理改革与发展谈几点建议.

关键词： 烟草企业 人事劳资管理 绩效考核 技能培训

作者: 夏溪

作者单位: 河北省烟草公司承德市公司人事科 河北省承德市开发区冠峰路北侧 067000

会议类型: 国内会议

会议名称: 中国烟草学会2017年学术年会

会议地点: 北京

会议语种:中文

页码: 155-159

在线出版日期: 2017-11-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）