加强转型培训全面提高师资队伍综合素质--国网甘肃培训中心师资队伍转型培训探索与实践
为了适应国网甘肃省电力公司深化”两个转变”,加快建设坚强智能电网和”三集五大”体系建设对人才培训的要求,增强教育培训对企业发展的业务支撑能力,国网甘肃省电力公司培训中心从分析培训师队伍现状和教育培训现状入手,剖析培训师队伍转型存在的主要问题及原因,以提升培训师资综合能力水平、拓宽培训领域为重点,积极动员广大培训师转变观念,加大培训师转型培训力度,并通过探索和实践以现场实践锻炼、人才帮扶、专业培训、岗位练兵、高校进修、交流学习、课题研究、资格认证、比武竞赛、示范性课程分享、冬季大练兵等11种转型培训方式提升培训师综合实力和管理水平,激发了员工培训的积极性、主动性,全面加快培训师队伍转型,努力打造一支适应公司”三集五大”体系建设需求的高素质培训师师资队伍.
电力公司 人才培训 师资队伍 素质提升
刘建宏
国网甘肃省电力公司培动训中心 兰州安宁银滩路321号,730030
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2016-10-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）