打造阶梯式保洁员培训模式
近几年来，医院保洁工作多是外包管理模式，要求保洁公司所有的工作人员都要进行岗前培训，规范保洁服务的行为和标准，而医院在监管或培养上精力非常有限，加之，保洁员素质的高低、管理者习惯于把清洁工作简单化，那么，保洁质量的好坏直接影响到医院的管理水平。本文介绍了医院保洁培训工作的背景及保洁服务现状、阶梯式保洁员培训模式,希望对医院后勤保洁服务工作提供有效的帮助和建议.
保洁公司 保洁员 培训模式 临床服务
李娜 司敏
中海油协和物业部,北京100730
国内会议
北京
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96-98
2016-06-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）