对纪念馆体制与管理创新的浅析
纪念馆是一个地区、一个国家的历史文化象征,是重要的文化传承手段,作为现代社会纪念馆管理工作者肩负着重要的历史文化传播任务,只有充分发挥纪念馆的文化传承作用,进而提高人们的精神文化水平,才能够不辱使命.因此,纪念馆工作人员应当以发展的角度积极开展纪念馆体制与管理创新工作研究,针对纪念馆现今存在的诸多管理问题加以分析,并采取有效的解决措施,以便于更好的完成纪念馆管理工作任务,为我国人民构建更加良好的纪念馆参观环境,满足民众的精神文化增长需求. 纪念馆具有较强的文化传播功能，其在社会发展中的地位也是不可动摇的。因此，在纪念馆的长期发展建设当中，应当从精神文明建设的角度，加强纪念馆数字化建设，逐步完善纪念馆管理体系建设。这样才能够充分满足社会各界的愿望，顺应时代发展需求的必然发展。纪念馆未来发展是一项极为系统且艰巨的工作，馆内人员应当结合国外纪念馆建设经验，不断提升馆内体系活力，发挥纪念馆艺术精华，整合馆内管理设置，充分发挥纪念馆的精神渠道和陶冶情怀的作用。纪念馆管理体制建设当中，管理人员应从馆内实际出发，针对现今纪念馆发展问题提出有效的解决策略，落实各项纪念馆管理措施，进而奠定扎实的纪念馆发展道路。
纪念馆 管理体制 文化传播 数字化建设
王冬
东北烈士纪念馆
国内会议
中国博物馆协会纪念馆专业委员会2016年年会暨“纪念馆体质与管理创新研究”学术研讨会
江苏徐州
中文
25-30
2016-10-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）