利用信息化手段助推医院绩效改革

摘要：

新医改将绩效考核和绩效工资制度纳入到公立医院体制、机制改革中,通过改革分配制度,建立公平、公正的绩效评价体系,调动医护人员工作的积极性,改善医院的服务水平和提高医院的经营业务收入.如何利用现代化信息技术,建立较为科学、完善的医院绩效管理体系,是本文的研究方向.

关键词： 公立医院 绩效改革 信息技术 医疗改革

作者: 陆耀 金文忠 王昳佳

作者单位: 上海交通大学医学院附属第九人民医院

会议类型: 国内会议

会议名称: 2016中华医院信息网络大会

会议地点: 珠海

会议语种:中文

页码: 1-5

在线出版日期: 2016-05-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）