县级局大数据时代培训模式探究
当今是一个高速发展的信息时代,信息革命继“信息高速公路”之后,现已进入大数据时代,信息技术的发展可谓是日新月异,一泻千里.大数据它为人类聚集了大量的财富,为一个单位的发展和跨跃提供了多方位的技术信息保障,它能有效地发现和处理一个行业,一个单位存在的许多潜在问题;它能不断地了解和掌握别人的成功、进步发展的经验和信息,并进行合理地分析和处理,努力加以改进和提高;能够做到知彼知已,百战不贻,使自己立于不败之地.卷烟企业目前招收的新员工基本都是“85后””90后”，这是伴随着互联网成长的一代人，他们对数据的敏感程度、信息的运用能力较老一辈是有所提高的。作为县级局，可以以网络管理员为主，再搭配几个信息化能力较强的新员工来组成我们的开发小组。根据员工的学习需求，可以通过对一些操作流程录制视频或者将行业的最新要求制作成PPT等来完成微资源的开发。
烟草专卖企业 人力资源 员工培训 大数据时代
王康舟
海南省临高县烟草专卖局,海南省临高县临美路,571800
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2016-11-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）