现代职教体系视角下高职院校内部顶层设计优化路径研究
高职院校内部顶层设计事关学校的成败兴衰.因办学规模和提升人才培养质量的要求,高职院校普遍实行了内部两级管理体制的改革.现代职教体系使得高职院校体制机制更加复杂多元,内部管理中的顶层设计变得尤为重要.文章从分析目前高职院校两级管理的诟病入手,基于现代职教体系构建背景,指出了内部顶层设计存在的缺陷和出现的尴尬,提出了明确顶层设计要义、以民主治校推动顶层设计科学性、提升顶层管理者战略意识和决策素养等优化措施,从而使顶层设计发挥最佳的效果.
高等职业院校 内部顶层设计 路径优化 战略管理
罗冲
江苏食品药品职业技术学院高教研究所
国内会议
南京
中文
240-248
2015-12-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）