医院发展战略视域中的驱动型绩效管理:思路与方法
目录绩效管理的层次与境界公立医院绩效评价政策新精神传统绩效管理方法在公立医院改革中缺乏适用性公立医院驱动型绩效管理的提出公立医院驱动型绩效管理战略如何展开案例应用绩效管理的层次与境界一、做事业的几个境界王国维《人间词话》——古今之成大事业、大学问者,必经过三种之境界:”昨夜西风凋碧树.独上高楼,望尽天涯路.”此第一境也.
王虎峰
中国人民大学医改研究中心
国内会议
厦门
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2016-11-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)