规范和约束公权力着力整治特权行为
云南一些领导机关领导干部特权问题主要有三种突出表现。一些领导机关领导干部违法违规盲目制定执行错误的政策，如规划建设华而不实政绩工程，强制征地拆迁，建设严重污染环境企业等等。一些领导机关领导干部违法违规滥用权力干预行政司法活动，如干预招商引资、人事任命、工程建设，强制司法机关法外开恩办关系案、人情案、金钱案。一些领导机关领导干部违法违规不作为乱作为，既不履行法定职责，还要吃拿卡要人民群众。这些滥用公共权力特权行为，破坏了社会公平正义，引起了人民群众强烈不满，甚至引发了大量的群体性事件，严重影响了政府的公信力、执行力，严重影响了党和人民的血肉联系，严重影响了社会稳定，必须刻不容缓着力整治。指出坚决纠正领导机关领导干部特权问题，最重要的是按照全面依法治国要求，以规范和约束公共权力为重点，把“加快建设法治政府”即加强政府法治建设同“加强党内法规制度建设”结合起来，健全领导干部依法决策工作机制、依法干预行政司法工作机制、依法全面履行政府职能工作机制。
领导干部 公共权力 特权行为 治理结构
李保华
云南玉溪市委党校理论教研室
国内会议
昆明
中文
191-201
2015-07-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）