东、中、西部钢铁企业人力资源现状分析
本文以近两年钢铁行业人力资源数据为基础,以东、中、西部三个区域为主要研究范畴,结合企业所有制类型和规模类型等因素,对比分析了钢铁企业在岗职工岗位结构,学历结构技术工人队伍,薪酬情况,人工成本及人均工资情况,以及人工成本投入产出数据指标,揭示出不同区域内钢铁企业之间的人力资源现状及发展规律,为企业实现科学发展、优化战略布局提供思路与引导.
钢铁企业 在岗职工 技术工人 薪酬体系 人工成本
王向宾 姜维
中国钢铁工业协会组织人事部
国内会议
包头
中文
275-281
2014-10-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)