企业档案工作制度体系建设中的几个侧重点
企业档案工作制度是企业为维护正常的档案工作秩序,保证国家有关档案工作政策的顺利执行和各项档案业务的正常开展,依照档案法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的章程、制度、公约的总称.国家档案行业标准《企业档案工作规范》首次提出了企业档案工作制度体系由企业档案工作规章、管理制度和业务规范三者构成.对照本企业的制度体系建设也确实如此,本企业综合管理体系文件主要由综合管理手册、管理文件和管理标准三者组成.档案工作制度体系纳入了企业综合管理体系运行.企业档案工作制度体系建设的成败取决于企业自身发展对制度体系建设的迫切需求，取决于对档案和档案工作客观规律与特征认识的提高，但人的认识会受到各种因素的制约，存在一定的局限，企业的需求也会随着管理变革、流程再造等影响发生变化。因此，企业档案工作制度不是静态的，它会随着人们对档案和档案工作认识水平的提高以及档案工作所处的企业环境和需求的变化而不断“推陈出新”。因此档案工作制度体系建设不能片面地追求数量和条款的繁多，而应当抓住档案工作制度体系建设的侧重点，注重实际工作中人们执行制度的客观效果，使企业档案工作制度真正成为保证企业档案工作不断前行和发展的有力工具。
企业档案 工作制度 管理体系
王克绍
宝山钢铁股份有限公司
国内会议
厦门
中文
348-352
2014-09-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）