科技管理创新服务促进科技能力进步--科学化管理人性化协调
科技管理创新,是指把一种新思想、新方法、新手段,或者新的组织形式引入到单位的科技管理中,并取得相应效果的过程.陕西省环科院科研管理工作在之前管理探索实施的基础上，有序梳理，总结推新。使层次结构更鲜明、服务意识更强化、助推方式更科学、管理形式更人性，进而使我院成为陕西省环境决策的智囊库。建立以绩效为核心的人才评价体系和激励机制，配以创新文化建设，创造共同的价值观，培养青年科研人员，营造一个和谐、有序的工作环境，有利于人才的脱颖而出，有利于科学的创新发展。同时，搭建多元化的科研交流与推广服务平台，助推成果的交流。建立一支合理的科研梯队，能使陕西环科院做到可持续发展，成为科技创新的智慧之库。
环境保护科学设计研究院 科研管理 创新能力 人才评价体系 激励机制
汪雁 葛鸿
国内会议
合肥
中文
408-410
2014-06-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）