社会力量参与图书馆建设:价值、模式及策略
进入21世纪以来,各种社会力量参与图书馆建设的活动呈现出不断高涨的态势,社会力量参与图书馆事业发展有两大效用,即对图书馆行业本身的”内向效用”和对图书馆利益相关者的”外向效用”.走”政府主导、社会参与”路子是图书馆建设的趋势.为了更好地吸引和促进社会力量参与到图书馆建设活动中来，应积极营造捐助氛围，主动策划捐助项目，可以从两条路径实现，即馆内员工根据馆舍实际需求展开项目策划和寻找馆外合作团队，其他的有效行为也值得借鉴以促进我国图书馆事业的进一步发展。此外，通过完善捐助政策法规，优化捐助管理机制，需要考虑的要素包括利益相关者的角色定位和资源分配方案，以及相应的激励措施。通过文化强省(市、县)与劝募(捐、助)并举，图书馆应当抓住本省(市)文化事业发展的良机，与其他机构主动沟通，共同构建起一个协同创新、互利互惠的可持续发展模式。
图书馆 社会参与 捐助项目 激励机制
王晴
山西大学经济与管理学院
国内会议
上海
中文
474-474
2014-07-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）