会议专题

武警交通部队转变转型期基层干部管理存在的问题及对策探讨

随着武警交通部队转变转型的深入推进,基层干部思想观念陈旧、行为消极、动力不足、忧前途、思后路等问题逐步凸现,严重影响了交通部队各项建设的稳步开展,制约了交通部队的科学发展.本文对武警交通部队转变转型期基层干部管理存在的若干问题、原因进行了探讨,提出加强教育,夯实思想根基,打造特色文化,强化理念认同,人文关怀深化情感融合,树立典型激发内在动力,强化能力拓展管理方法,科学考评提升管理效益,旨在通过加强基层干部的教育管理,推动部队圆满转型、科学发展.

武警交通部队 基层干部 思想教育 文化认同 人文关怀 考评标准

张敬辉

国防科技大学2013级MPA班,长沙410073

国内会议

国防科技大学信息系统与管理学院2014管理科学学术研讨会

长沙

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200-203

2014-10-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)