武警部队基层主官如何根据社会转型期战士的新特点搞好中队管理工作
武警部队基层主官要搞好社会转型期的中队管理工作，必须解放思想、与时俱进，辩证地看待新时期战士的特点，科学分析，正确把握战士的成才欲望，合理满足战士正当要求，尊重战士的民主权利，纯正部队内外环境。此外，要为官兵提供知识成才环境，引导战士立足本职建功立业，并且永葆艰苦奋斗的革命传统本色，创造拴心留人好环境，充分尊重官兵的民主权利，引导官兵坚决抵制个人主义和平均主义，以及己奉公、一碗水端平，注重内部建设，不断进化内部环境。总之，对入的管理是动态的，是一门很深的学问，只有在工作实践中不断地摸索和研究，不断把握其规律和特点，这样管理工作才有主动性，才能真正实现管理效益的最大化。
武警部队 基层主官 中队管理 社会转型期
谭生龙
国防科技大学2012级MPA班,长沙410073
国内会议
长沙
中文
224-226
2014-10-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）