论知识产权代理机构在人才引进工作中的社会责任--以SWOT分析为基本方法
人才引进是知识产权代理机构发展战略中最为重要的工作内容之一.本文运用SWOT分析的方法从不同角度阐释了知识产权代理机构在人才引进过程中面对的优势、劣势、机会和威胁,进而分析得出知识产权代理机构可以采取的有效措施.知识产权代理机构在引进人才过程中还应当主动承担与自身实力相适应的社会责任,为中国知识产权事业的健康发展作出应有的贡献.
知识产权代理机构 人才引进 员工忠诚度 SWOT分析
寿宁 马煜程 甘军萍
北京中原华和知识产权代理有限责任公司
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2015-05-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)