论高校辅导员的职业发展
在高校教育中,辅导员的职业发展面临自我价值得不到重视、队伍出现严重的职业倦怠现象、高校缺乏对辅导员职业发展的有效机制等现状,高校辅导员职业发展成为我国高等教育改革的必然要求,更是辅导员个人发展的需要.因此,要适应高等教育发展趋势,构建辅导员职业发展平台,重视辅导员的内在价值追求,并积极创造条件,为辅导员的职业发展提供良好环境与资源,以促进辅导员的自我发展,促进高等教育的改革创新.
高等教育 辅导员 职业发展
甘玲
四川理工学院
国内会议
四川雅安
中文
337-340
2013-12-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）