斜沟选煤厂青年员工培训工作浅析

摘要：

坚持常规安全培训与”走出去”培训相结合的培训方针、因材施教的培训方式和”晓之以理,动之以情,软硬兼施(软指人文关怀,硬指按章办事)、为厂所用”的队伍管理方式,坚持”把合适的人放在合适的位置上”,培养好、使用好年轻人,使年轻人更好地为企业发展服务.

关键词： 煤矿企业 青年员工 培训模式 人力资源管理

作者: 王建南 赵小青

作者单位: 西山晋兴能源公司斜沟煤矿选煤厂 山西太原030053

会议类型: 国内会议

会议名称: 第十四届中国煤炭经济管理论坛暨2013年中国煤炭学会经济管理专业委员会年会

会议地点: 长沙

会议语种:中文

页码: 163-166

在线出版日期: 2013-11-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）