以提升职业技能鉴定水平为目标的职业技能鉴定质量体系建设

职业技能鉴定质量管理体系建设是一门科学的鉴定质量控制技术,以国家人力资源和社会保障部倡导的“职业技能鉴定工作质量保障系统、质量督导系统、职业技能鉴定机构质量管理体系建设”的三大核心要素为抓手,通过科学化、系统化、规范化的管理和技术流程,对职业技能鉴定工作全过程和各个环节实施质量管理和监督,真正落实质量的内涵,即“客观、公正、科学、规范”.质量体系建设是健全自我监控机制、降低内部管理风险、提升质量建设能力的关键.基于以上因素,航空行业第二十三职业技能鉴定站(以下简称二十三站)历时1年,借鉴优秀企业成功案例,结合二十三站的特色优势,组建专业编制团队,通过顶层设计、考察学习、体系编制、运行检验、自我完善等体系化运作,把日常的职业技能鉴定工作和质量管理体系有机地结合起来,使二十三站的职业技能鉴定质量和服务水平得到较大提升.
职业技能鉴定 质量控制 自我监控机制 管理体系
宋红团 桂涛 任锋纳 姜庆 陈朱明
贵州黎阳航空动力有限公司
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2015-10-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)