事业单位改革背景下的职工养老金水平测算与方法研究
事业单位养老保险制度改革是建立统一的社会养老保险制度的关键环节.本文主要研究了养老金水平测算方法,按照北京市现行养老保险政策解析了养老金计算办法,介绍了其中涉及的基本概念,通过使用样本单位的某职工数据,深入浅出地导出其养老金计算过程,并分析了影响养老金和养老金替代率的因素.结合样本单位实际情况,总体测算了养老金和养老金替代率等关键数据,对比了养老金、退休金及在职工资之间关系.最后建议应建立职业年金制度，形成养老保险第二支柱，提升Z实指数和缴费基数，提高实际缴费期间的缴费工资率，制定具体改革措施，解除利益相关群体疑虑。
事业单位改革 养老保险制度 养老金 计算标准
王婉莹 吕晓晨
中国水利水电科学研究院 人事劳动教育处,北京 100038
国内会议
北京
中文
1815-1822
2014-12-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）