会议专题

浅谈关于图书馆绩效评估的研究

图书馆绩效评估在图书馆管理中占有重要地位,因此要深入落实全方位量化考评,在客观性评估中更好地激励每一位馆员;全面实施现代化科学手段,实现图书馆绩效评估的精准、高效;不断完善人事测评内容,始终保持绩效评估的生机与活力;学习优秀图书馆的管理经验,做到绩效评估的持久创新.总之,图书馆绩效评估,就是为馆员创设一个不断奋进、创新的良好工作平台,使图书馆管理真正发挥实效,最终促进图书馆服务的层次和水平上一个新台阶.

图书馆 绩效评估 管理机制 服务功能

韩继续

陆军军官学院图书馆 合肥 230031

国内会议

中国社会科学情报学会2012年学术年会

合肥

中文

536-540

2012-09-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)