福州房地产高端人才和谐初探
本文就房地产高端人才的使用进行了研究,指出当前房地产业存在着高端人才匮乏,需求量增高,队伍建设,亟待关注等问题,提出了加快高端人才基础队伍建设步伐,加速形成高端人才优胜劣汰机制,要加大对高端人才的激励力度等推动高端人才利用的建议。
房地产业 高端人才 队伍建设 管理模式 激励机制
陈绥
国内会议
福州
中文
56-58
2012-11-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
房地产业 高端人才 队伍建设 管理模式 激励机制
陈绥
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