”要我安全”与”我要安全”--浅谈班组安全自主管理创建活动
合格的安全自主管理团队,就是要从树立正确理念、转变员工安全行为习惯入手,将科学理念、观念渗透导入到生产经营管理和员工的行为规范中,培养团队员工共同的安全价值观和良好的行为规范,使”一切事故都是可以预防和避免”的等先进的理念文化深入人心.。表现在理念宣贯上，团队员工的安全观念、防护知识、风险意识得到了显著提高，从“要我安全”积极转变为“我要安全”；在安全行为习惯养成上，团队员工从事每一项生产作业活动都能够主动规范安全的作业行为，使各种安全的作业习惯在简单的行为重复中固化，实现内化于心、外化于行的根本转变；在安全能力提高上，着重提高员工懂安全、会安全的能力，使岗位员工从“我要安全”进一步提升到“我会安全”。
企业经营 安全风险 自主管理模式 行为规范
刘臣
中国石油宁夏石化公司
国内会议
宁波
中文
697-699
2015-11-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）