试谈如何以人为本实现班组安全管理建设
基层班组管理的方式可谓百花齐放,各有所长.本文认为,创立适应自身人员结构、周边环境、工作状况等特色的以人为本的班组环境,不仅是班组管理的最高境界,更是企业核心价值的组成部分.因此,从严要求,过细管理,抓好班组建设,坚持“以人为本”的创新管理理念,采取多种有效方式,锤炼一支能打善战、团结奋进的班组职工队伍,无疑为班组的安全生产和效益提高提供有力的保障.本人结合多年一线班组管理工作,试谈如何以人为本实现班组安全管理工作.
国有企业 基层班组 安全管理 人本主义
鲍艳昌
河南中美铝业有限公司 452477
国内会议
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132-132
2015-09-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）