大型综合性公立医院文化培育的路径选择

摘要：

本文从”医院管理之魂”——医院文化入手,通过对全国规模最大综合性公立医院的管理实践进行深入研究,提出了大型公立医院应从历史视角—系统程序—具体操作—文化载体等进行系统性文化培育的路径选择模式.对大型公立医院完善内部管理机制,实现医改目标,促进医疗事业快速健康发展具有重要作用.

关键词： 大型公立医院 文化培育 路径模式 核心竞争力

作者: 王莉 林恒大 王庆祝

作者单位: 郑州大学第一附属医院

会议类型: 国内会议

会议名称: 中国医院协会医院文化专业委员会2014年年会暨医院文化建设与践行核心价值观高层论坛

会议地点: 郑州

会议语种:中文

页码: 27-31

在线出版日期: 2014-10-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）