县级气象机构综合改革人才队伍建设思考

摘要：

围绕县级气象机构综合改革后县级气象机构人才队伍建设进行分析,探讨改革后县级气象机构人才队伍面临的新形势，并提出了要熟练掌握和灵活运用人事管理政策，做好人才规划，要转变用人意识，着力培养各层次人才，要明确岗位职资，建立完善考核机制，探索部门编制人员管理，规范用工机制，加强对人员培训，适应工作转型的建议。

关键词： 县级气象机构 人才管理 队伍建设

作者: 邓碧娜 梁键锋

作者单位: 梧州市气象局,广西梧州 543002

会议类型: 国内会议

会议名称: 广西省气象学会2013年学术年会

会议地点: 柳州

会议语种:中文

页码: 278-279

在线出版日期: 2013-11-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）