会议专题

中国人才发展之路(1949-2020年)

本文以建国六十年来人才发展之路为主线,即从1949年的一个世界人口最多而人才十分匮乏之国,通过长期持续的人力资本投资,逐渐转变成为世界人才资源大国.在激烈的国际竞争和国内经济社会转型背景下,制定《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》有着极其特殊的战略意义,这意味再花十年时间即到2020年,中国将确立人才竞争比较优势,进入世界人才强国行列,为2050年基本实现社会主义现代化基本奠定人才基础.

人才管理 国际竞争 可持续发展

胡鞍钢

清华大学

国内会议

2010中国人才发展论坛大会

北京

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14-22

2010-10-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)