操作员心理负荷的特征选择:心率变异性(HRV)分析方法

摘要：

为了更好地表征操作员心理负荷,本文采用自回归建模谱分析方法,对11名被试进行心率变异性分析,并计算了心率变异性指标与工作负荷变化之间的相关性,最后为各个被试选取可行的评价指标.结果显示,各指标均在一定程度上反映了操作员心理负荷,同时也显示不同指标对不同被试存在较大个体差异性.

关键词： 人机交互自动化系统 操作员 心理负荷 特征选择 心率变异性 自回归建模谱分析方法

作者: 杨少增 张建华 王行愚

作者单位: 华东理工大学信息科学与工程学院,上海,中国,200237

会议类型: 国内会议

会议名称: 第十届人-机-环境系统工程大会

会议地点: 三亚

会议语种:中文

页码: 12-16

在线出版日期: 2010-10-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）