浅谈事业单位人力资源管理存在问题及对策

摘要：

本文以黄河系统事业单位为例,分析了事业单位人力资源管理方面存在的问题,结合当前政策,从人才配置、建立激励机制、建立能上能下的干部管理机制、加强干部职工岗位轮换力度等方面提出了解决事业单位人力资源管理的对策与建议.

关键词： 水利部门 事业单位 人力资源 激励机制 管理制度

作者: 徐新亮 李娟

作者单位: 惠民黄河河务局

会议类型: 国内会议

会议名称: 华北七省(市)水利学会协作组第二十七次学术研讨会

会议地点: 合肥

会议语种:中文

页码: 255-258

在线出版日期: 2014-09-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）