如何开展一线岗位员工安全培训
安全培训承担着传递安全生产经验和安全生活经验的任务,它能使人的安全文化素质不断提高,随着安全精神需求的不断发展,通过安全培训教育能够形成和改变人对安全的认识观念和安全活动及事物的态度,使人的行为更符合社会生活中和企业生产中的安全规范和要求.因此,安全培训在安全活动领域扮演着十分重要的角色.本文综述了一线岗位员工安全培训的现状和原则，探讨了一线岗位员工安全培训方法，以员工星级培训为载体，创建安全培训支择体系，立足实际，不断优化安全培训方法，员工安全培训向专业化、多元化发展。
企业管理 安全机制 员工培训 风险控制
张浩然 李军
长庆油田分公司第三采气厂
国内会议
厦门
中文
168-170
2009-11-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）