军事任职培训中关于培养科技创新人才的几点思考
本文通过对军事任职培训中科技创新人才培养工作的总结和思考,分析创新人才培养中的问题,结合党政国策,给予了强化精神动力、健全动力机制、正确对待创新精神等三方面的建议,对军队任职教育中培养科技创新人才有较强的指导意义.
军事任职培训 科技创新人才 培养模式 管理机制
赵凯 贾利特 李臣
装备学院昌平士官学校
国内会议
银川
中文
318-320
2014-09-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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