现代企业安全管理发展状况分析
本文针对安全管理在冶金企业的现状和存在的主要问题,提出建设职工心理安全以及安全规范化管理，指出企业应紧密围绕安全第一、以人为本、安全发展、本质安全、诚信至上、责任重于泰山等六大安全主题，加强安全文化建设。通过安全文化的巨大影响力去引导规范员工的安全行为，避免事故发生。安全文化建设的关键在领导。各级领导对安全文化建设要做到思想上重视、行动上落实、工作上求实，并用言传身教、模范执行企业各项安全规章制度的行动，带动全体员上遵章守纪。通过建立安全亲情文化、安全平等文化、安全幸福文化等，不断丰富安全文化的精神内涵，为员工创造一个良好的安全氛围，不断强化员工对本企业安全意识、安全观念、安全行为、安全准则的认同，将安全行为不断强化，避免了事故的产生。
冶金企业 安全生产 管理控制 文化建设
李振振
酒钢集团宏兴股份公司镜铁山矿
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2013-11-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）