劳动力城镇就业现状调查及对策建议--基于皖北531份企业员工问卷分析
通过皖北地区企业员工的就业基本情况、外出务工与返乡经历、未来发展与定居意愿等方面分析调查,从劳动力城镇就业的视角下,针对劳动力技能培训不足、工作条件吸引力下降、外出返乡有周期性、居住就业分离等特点,研究结合皖北人口经济基础较差、城镇增长较快、产业梯度转移失灵等现实情况,提出以县城空间为重点单元促进城乡生活融合,并通过提高劳动要素、创新承接模式等促进产业发展,为中部地区劳动力转移提供对策参考.
劳动力 城镇就业 问卷调查 统计分析
黄数敏 沈尧羲 闫岩
中国城市规划研究院上海分院 安徽省城乡规划设计研究院
国内会议
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2013-11-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）