缘起人性论与企业文化建设

摘要：

美国管理学家麦格雷戈指出,”在每一个管理决策或每一项管理措施的背后,都必定有某些关于人性本质及人性行为的假定”.人性假设,作为管理思想、管理观念的认识基础,直接决定着企业管理模式和企业文化氛围,直接塑造着企业管理的不同特性和风格.佛学对人性善恶的看法必然影响到佛学视野下的企业文化建设.

关键词： 企业管理 缘起人性论 文化建设 佛学视野

作者: 毛勤勇

作者单位: 江南大学法政学院

会议类型: 国内会议

会议名称: 当代佛教与文化繁荣研讨会

会议地点: 上海

会议语种:中文

页码: 429-440

在线出版日期: 2012-12-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）