公共教育投入与人力资源强国建设

摘要：

中国人力资源丰富,人才地理分布广泛,但由于长期公共教育经费短缺与致人力资源开发不足,人力资源强国建设面临重重困难.本研究探讨了公共教育投入不足的深层原因,然后从”器物、制度与文化”三个层面分析了加犬公共教育投入、建设人力资源强国的路向与制度选择.

关键词： 公共教育经费 人力资源 分配制度 政府职能

作者: 臧兴兵

作者单位: 华中科技大学教育科学研究院 湖北武汉

会议类型: 国内会议

会议名称: 2010年高等教育国际论坛博士生分论坛

会议地点: 南京

会议语种:中文

页码: 217-228

在线出版日期: 2010-10-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）