企业家精神及组织创新氛围对企业专利创造能力的影响
本研究从中国情境出发,以企业家精神和组织创新氛围为研究视角,研究提高企业专利创造能力这一问题.并构建了“企业家精神—组织创新氛围—企业专利创造能力”作用机制模型,通过相关分析和结构方程模型进行了实证检验。研究发现:企业家精神对企业专利创造能力有正向影响,但组织创新氛围在企业家精神和企业专利创造能力之间不起中介作用。
企业家 组织创新 专利创造能力 管理机制
袁林 齐凯 谭文
电子科技大学 经济与管理学院 四川 成都 610054
国内会议
上海
中文
2-8
2013-11-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)