企业社会责任动态规律与应对策略
企业社会责任(Corporate Social Responsibility,CSR)作为促进经济社会可持续发 展、和谐发展及包容发展的核心观念与基本途径之一,正在伴随着经济全球化和信息网络化的进程而逐渐为世人所普遍认同.为了从多维及动态视角认识与表征CSR,增强企业与利益相关方的社会责任意识、促进CSR能力建设,论文探究了CSR的基本属性以及CSR随经济社会发展的时空动态规律,并提出了社会责任应对策略,有助于企业赢得社会运营许可证.主要结论是：CSR具有普适性、多样性、动态性和主观与客观双重性.客观属性反映企业的能力,具体内容与企业属性及类型有关、随着企业自身及经济社会发展水平而演化;主观属性体现企业的行为,表现水平受利益相关方的需求影响、随企业运行环境而变动.CSR内涵、能力及演化,呈现出潜在、显现、强化和制度化等阶段;CSR的认知、态度、价值取向及履行水平,表现为抵御、合规、管理、战略和文明等阶段.因此,需要基于CSR时空动态规律,结合经济社会发展状况,根据中长期经济社会发展需求,采取适宜的宏观系统风险消减策略和微观组织能力建设策略,促进组织绩效的提升、经济增长方式的转型和社会发展模式的改良。
企业社会责任 动态规律 性能表征 模型构建
李仲学 祖秉辉 赵怡晴 李翠平
北京科技大学资源工程系;金属矿山高效开采与安全教育部重点实验室,北京 100083
国内会议
上海
中文
1-6
2013-06-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）