卓越绩效模式下的航天企业KPI管理体系设计

摘要：

一个良好的战略仅是战略成功的前提,有效的战略实施才是企业战略目标顺利实现的保证.本文基于卓越绩效管理模式,在给出KPI的概念、KPI建立原则的基础上,借助关键绩效指标、平衡计分卡等概念和工具,结合企业管理实践,构建以战略为导向的KPI管理体系,通过将企业战略进行层层分解和量化,实现对企业管理过程的直接控制和衡量,确保战略目标的实现.

关键词： 航天企业 绩效指标 管理体系 战略目标

作者: 徐婧

作者单位: 北京航天光华电子技术有限公司

会议类型: 国内会议

会议名称: 第四届中国航天质量论坛

会议地点: 威海

会议语种:中文

页码: 745-750

在线出版日期: 2013-09-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）