基于残障概念模式的残疾人就业政策目标评价
本文发展了一个基于残障概念模式的社会政策分析框架,并在该框架下,采用文献分析法和政策内容分析法,多角度分析了残疾人就业促进方面的法律、法规、政策文件,剖析了残疾人就业政策在当代的政策目标与价值导向.结合探索性访谈的资料,研究发现该政策目标仍停留在单一强调效率的层面,是一种个体模式导向的政策；并探讨了该社会政策目标调整的可能性.文章最后指出应将优势视角的价值观纳入政策目标；并从公民权的立场,试图厘清和整合残障观念模式,调整政策目标,重视残疾人的就业质量.
社会问题 残疾人 就业政策 价值导向
廖慧卿 罗观翠
中山大学
国内会议
广州
中文
501-523
2011-08-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）