持之以恒地建设有特色的医院文化
本文阐述了在医院文化建设中,讲求人才群体效应和科技含量,培养医院文化的特色,并持之以恒打造医院精神,提高医院文化品牌。同时,以人为本,开展生动活泼的文化活动,营造了奋发向上的氛围,丰富了职工的业余生活,为建设医院文化做了推动力。
医院管理 文化建设 服务水平 品牌战略
王秀兰 卢晓娣
北京安贞医院
国内会议
北京
中文
268-272
2005-08-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
医院管理 文化建设 服务水平 品牌战略
王秀兰 卢晓娣
北京安贞医院
国内会议
北京
中文
268-272
2005-08-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)