人才的能力建设是当前医院人才工作的重点
在当前医院人才管理中,明确人才能力建设的重点,加强对人才的培育和开发,建立合理的用人机制和激励机制,处理好管理者与人才的关系,优化环境,促进人才能力建设的可持续发展。
医院管理 人力资源 机理机制 可持续发展
孟庆玲
北京安定医院
国内会议
北京
中文
307-308
2005-08-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
医院管理 人力资源 机理机制 可持续发展
孟庆玲
北京安定医院
国内会议
北京
中文
307-308
2005-08-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)