从大学生的职业适应现状看旅游高等教育企业培训的分工
旅游高等教育阶段的知识技能准备与职业初期的企业培训对大学生顺利开展自己的职业生涯有着不同的作用,二者分工不同,不可相互代替。本文从旅游院校的大学生在旅游行业最初的一年,即职业适应期所需具备的各种素质出发,分析旅游高等教育与企业培训的职能分工的异同,为不同阶段的旅游教育厘清发展思路。
旅游专业 高等教育 教学改革 企业培训 职能分工 职业适应
孙惠君
北京联合大学旅游学院,北京,100101
国内会议
桂林
中文
132-138
2011-11-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)