煤炭企业兼并重组过程中的资源整合与文化融合

摘要：

　　本文通过分析煤炭企业兼并重组的经验，认识到：领导的高度重视是文化融合的前提；明确的发展目标是文化融合的基础；协同的管理制度是文化融合的保障；有效的融合方式是文化融合的关键；共同的价值体系是企业文化融合的最高境界。

关键词： 煤炭工业 企业体制 兼并重组 资源整合 文化融合

作者: Lin Shouxin 林守信

作者单位: Shenyang Coal Industry(Group)Co.,Ltd 沈阳煤业(集团)有限责任公司

会议类型: 国内会议

会议名称: 2012中国国际煤炭发展高层论坛

会议地点: 北京

会议语种:中文

页码: 55-56

在线出版日期: 2012-10-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）