护理绩效管理工作现状分析与对策

摘要：

　　本文对医院护理绩效管理工作中的职位分析、公平评价、衡量方法等问题作了分析，并对以上问题提出了新的护理绩效管理体系，要求改善护理绩效管理机制，完善专科护士职位分析，建立不公平申诉系统。

关键词： 医院管理 护理人员 工作绩效 评价标准

作者: 刘明

作者单位: 上海交通大学附属第九人民医院 护理部 200011

会议类型: 国内会议

会议名称: 2012全国口腔护理新进展研讨会

会议地点: 乌鲁木齐

会议语种:中文

页码: 610-614

在线出版日期: 2012-06-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）