管理价值观:涵义、结构与功能
管理是以实现组织特定目的的需要而产生的一种基本社会活动，是一种追求价值和创造价值的活动。而管理追求、创造的价值主要是管理价值。管理价值观就是社会和人关于管理价值的稳定的观念和内心尺度，是一种关于管理价值的观念系统。这个观念系统是由管理的价值主体意识、管理的价值目标观念和管理的价值手段观念构成的，我们称之为“三要素价值观模型”。它具有评价标准、调节定向、激励引导、规范整合等功能。
管理价值观 思想体系 思维结构 功能分析
赵剑民
北京电子科技学院 人文社会科学部,北京100070
国内会议
北京
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186-197
2007-04-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）