论民族地区图书馆人力资源的管理与创新

摘要：

　　本文从人力资源管理观念陈旧、管理模式滞后、工作人员素质普遍偏低、人才流失等方面指出了民族地区图书馆现状和问题，提出了今后民族地区图书馆生存和发展的对策。

关键词： 民族地区图书馆 人力资源 管理模式 机制创新

作者: 金明姬

作者单位: 延吉市少年儿童图书馆

会议类型: 国内会议

会议名称: 中国图书馆学会专业图书馆分会2009年学术年会

会议地点: 西宁

会议语种:中文

页码: 309-313

在线出版日期: 2009-09-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）